ondernemingsraad.startpagina.nl

OR en BV.

  • Anonymous avatar

    appie

    Ons bedrijf leent persooneel in via een personele BV.

    Deze BV is door ons bedrijf opgericht om zo geen ambtenaren meer hoeven aan te nemen.Na verloop van enkele jaren is de BV niet meer van ons bedrijf maar van een bevreinde realatie.Deze BVheeft meer dan 50 personen en kan dus een eigen OR oprichten.Hiermee zijn ze al geruime tijd, meer dan (2jaar) mee bezig.

    Na nu word medegedeeld lukt het niet om een OR in de BV op te richten.

    Als reden word opgegeven dat de bestuurder van de BV een accountant is die geen overleg met een OR kan plegen,Nu zijn de ingehuurde personeelsleden van zins om zitting te nemen in onze OR wat natuurlijk ook kan maar wij als OR zijn hier geen voorstander van. Wat kunnen wij als OR nog doen om te zorgen dat er alsnog een OR in de personele BVword opgericht, en deze medewerkers niet deel gaan nemen in onze OR.

  • Anonymous avatar

    Hen

    Dit verhaal lezende, stel ik in combinatie met de vraag over scholing voor:

    - bv. drie trainers van drie verschillende opleidingsinstituten de vraag voor te leggen, een gesprek met de OR te komen te houden om te kijken, welke het beste bij jullie past

    - nadat je een keuze hebt gemaakt, in een intakegesprek samen met de trainer een eerste cursus te beleggen; tegenwoordig kun je ook starten met een 1- of 2-daagse training

    - de trainer zal wrsch in die eerste cursus met jullie samen een plan op kunnen stellen, hoe je volgende scholing wilt ontvangen; daarvoor is het handig eerst samen een inventarisatie te maken van wat er allemaal speelt in de organisatie, wat voor inzet de or zelf wil tonen, waar gebrek aan is, waar jullie wel zelf al veel over weten, enz. enz.

    De vraag over scholing is niet in 1 zin te beantwoorden. Evenmin als de vraag over die andere OR, waarbij eerst een reglement aangepast zal moeten worden.

  • Anonymous avatar

    Dirk.D.

    Beste Appie,

    Even in het kort,…

    Een B.V. heeft een bestuurder (bekend via de kamer van koophandel) dus kan geen OR oprichten ,omdat een “accountend” de baas zou zijn, is geen excuus..

    Twee, Als deze mensen bij jullie “gedetaseerd” zijn, zijn jullie “wettelijk” verplicht, om als een van deze mensen, mids langenoeg bij jullie aan het werk, te kennen heeft gegeven, kandidaat te willen zijn, met eventueel handtekeningen, zijn jullie “verplicht” hem/haar lidmaatschap voor de OR te geven (mids ook voldoende stemmen)

    Dus of links of rechts om, er zijn geen wettelijke belemmeringen om deze mensen in een OR plaats te laten nemen….

    Groet

    Dirk.D.