Mijn vraag is hoe jullie contact houden met de achterban, wanneer een instelling geen ruimte heeft die door de achterban wordt bezocht.
Er is geen mogelijkheid iets op te hangen, geen mogelijkheid om mensen naar de OR te laten bellen etc etc. De enige manier van communicatie is een nieuwsbrief, die alleen door de werkgever verstuurd kan/mag worden. Reacties daarop zijn dus ook door het bestuur te lezen.
Ook is er geen intranet. Wij zijn vast niet de enige, hoe hebben jullie dit opgelost.